II. pilíř a mzdy v roce 2013

LEGISLATIVA

Prostřednictvím Sněmovního tisku č.692 prošel schvalovacím procesem a ve Sbírce zákonů vyhlášel zákon č. 397/2012 Sb. o pojistném na důchodové spoření s tiskem č. 693 zákon č. 399/2012 o změně zákonů v souvislosti s přijetím zákona o pojistném na důchodové spoření.

Od 1. ledna 2013 je v důsledku schválení obou těchto zákonů tedy situace taková, že platí nové znění § 7 odst. 1 písm. b) až d) zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, ve znění zákona o změně zákonů v souvislosti s přijetím zákona o pojistném na důchodové spoření. Podle tohoto nového znění § 7 zákona č. 589/1992 Sb. činí od 1. ledna 2013 sazba pojistného u zaměstnance 6,5 % vyměřovacího základu, jde-li o zaměstnance, který není v rozhodném období (tj. v kalendářním měsíci) účasten důchodového spoření, a 3,5 % z vyměřovacího základu, jde-li o zaměstnance, který je v rozhodném období účasten důchodového spoření; u osoby samostatně výdělečně činné pak činí sazba 29,2 % z vyměřovacího základu, jde-li o osobu samostatně výdělečně činnou účastnou důchodového pojištění, která není po celé rozhodné období (tj. v kalendářním roce) účastna důchodového spoření, a 26,2 % z vyměřovacího základu, jde-li o osobu samostatně výdělečně činnou účastnou důchodového pojištění, která je aspoň po část rozhodného období účastna důchodového spoření.

Ustanovení § 7a zákona č. 589/1992 Sb. bylo do tohoto zákona vloženo zákonem č. 428/2011 Sb., kterým se mění některé zákony v souvislosti s přijetím zákona o důchodovém spoření a zákona o doplňkovém penzijním spoření, a to konkrétně bodem 2 v čl. IX. Zákonem o změně zákonů v souvislosti s přijetím zákona o pojistném na důchodové spoření však bylo ustanovení čl. IX bodu 2 zákona č. 428/2011 Sb., kterým bylo do zákona č. 589/1992 Sb. vloženo ustanovení § 7a, zrušeno, takže ustanovení § 7a v zákoně č. 589/1992 Sb. od 1. ledna 2013 není.

Od 1. ledna 2013 tedy platí u zaměstnanců tato úprava:

• u zaměstnance, který není účasten důchodového spoření, činí sazba pojistného podle zákona č. 589/1992 Sb. 6,5 % z vyměřovacího základu,
• u zaměstnance, který je účasten důchodového spoření, činí sazba pojistného podle zákona č. 589/1992 Sb. 3,5 % z vyměřovacího základu a dále je tento zaměstnanec ještě poplatníkem pojistného na důchodové spoření podle nového zákona o pojistném na důchodové spoření; toto pojistné na důchodové spoření činí 5 % ze základu pojistného, kterým je vyměřovací základ zaměstnance pro pojistné podle zákona č. 589/1992 Sb.

SAZBA POJISTNÉHO na důchodové spoření

Sazba pojistného na důchodové spoření činí 5 % (3 % z povinného odvodu + 2 % si účastník přidá z vlastních prostředků). Záloha na pojistné se odvede v termínu, ve kterém se sráží záloha na daň z příjmů ze závislé činnosti, a to obdobným způsobem jako záloha na daň. Pojistné se bude zaokrouhlovat dle § 146 daňového řádu na celé koruny nahoru. Pojistným obdobím je kalendářní rok (u zaměstnanců rozdělený na dílčí období, tj. jednotlivé měsíce).

Odvod pojistného prostřednictvím záloh bude výlučnou záležitostí zaměstnavatele. OSVČ, jako poplatník, který hradí pojistné přímo, tak činí za pojistné jako celek. Nic mu ale nebrání, aby platil kupříkladu v několika částkách před datem splatnosti pojistného.

Poplatník bude podávat pojistné přiznání k pojistnému na důchodové spoření. Lhůta pro podání pojistného přiznání má být shodná s daňovým přiznáním. Tedy do 3 měsíců po uplynutí pojistného období, resp. do 6 měsíců po uplynutí pojistného období, jestliže pojistné přiznání zpracovává daňový poradce nebo advokát.

ODVOD POJISTNÉHO

Pojistné podle zákona č. 589/1992 Sb., jehož poplatníkem je zaměstnanec, odvádí jeho zaměstnavatel na účet příslušné okresní správy sociálního zabezpečení. Pojistné na důchodové spoření, jehož poplatníkem je (jen) zaměstnanec, odvádí jeho zaměstnavatel příslušnému orgánu Finanční správy ČR (finančnímu úřadu) způsobem stanoveným zákonem o pojistném na důchodové spoření.

11. prosince 2012, Gabriela Roučová